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量產(chǎn)規(guī)模拉滿后，MAXIEYE開啟高階自動駕駛新路徑
【中國·上?！?023年11月29日，AI驅(qū)動的自動駕駛技術(shù)產(chǎn)品提供商——智駕科技MAXIEYE重磅召開主題為「虛實之間-BEV新范式和NOA真無圖」的技術(shù)戰(zhàn)略和新品發(fā)布會。公司重磅發(fā)布BEV平臺架構(gòu)——青云Hyperspace和海市MAXI-DI數(shù)據(jù)智能體系。同時，公司面向全行業(yè)開放BEV感知標(biāo)準(zhǔn)...
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CH2M HILL
排名：90 (去年排名：N.A.)是什么使這家公司如此偉大？這家工程建筑公司去年采取了裁員措施，但收入?yún)s突破了60億美元——公司為100%員工持股。2009年營業(yè)收入（百萬美元）：6,303網(wǎng)址：www.ch2mhill.com...
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逼上創(chuàng)新路
最具創(chuàng)新力的中國公司專題· 2012年最具創(chuàng)新力的中國公司（上榜名單） · 騰訊：“叢林”到“天空” 的創(chuàng)新進(jìn)化論 · 中國建材：包容中勾勒的版圖 · 評委解讀：創(chuàng)新的兩個要素 · 編者的話：創(chuàng)新在于打造生態(tài)系統(tǒng)汗滴從我的額頭上流淌下來。我站在一群身穿制服、頭戴頭盔的工人中間。7月份的湖南長沙，已經(jīng)...
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易事特及創(chuàng)始人何思模被證監(jiān)會立案
5月11日晚，易事特發(fā)布公告稱，公司及第一大股東揚(yáng)州東方集團(tuán)有限公司（的控制人何思模近日分別收到中國證監(jiān)會下發(fā)的《立案告知書》，因涉嫌信息披露違法違規(guī)，中國證監(jiān)會決定對公司及何思模立案。...
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高瓴二級市場架構(gòu)重塑，最新路演提示“偽成長股”風(fēng)險
業(yè)內(nèi)規(guī)模和聲望居前的高瓴投資，再度調(diào)整了其二級市場業(yè)務(wù)的投資架構(gòu)。來自渠道的信息，此前在業(yè)內(nèi)高調(diào)融資數(shù)百億的禮仁投資，將逐步把團(tuán)隊和產(chǎn)品轉(zhuǎn)移至新品牌 “瓴仁投資”旗下。后者已于今年8月完成在基金業(yè)協(xié)會的管理人備案。這或許意味著，瓴仁投資將成為高瓴二級業(yè)務(wù)的新“代言人”。...
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復(fù)工后，員工更替率高怎么辦？
圖片來源：視覺中國人們常常用懷疑的眼光來看待員工更替率高的公司。人事大幅變動似乎表示公司團(tuán)隊經(jīng)驗不足且士氣低落，這是最好的情況；而最糟的情況則表示這是一家管理不良的公司。畢竟，如果公司一切良好，運(yùn)營順暢，為什么會有那么多人要離開？“人員更替是壞事”這樣的看法在私募股權(quán)界特別盛行，凱洛格管理學(xué)院的院長...
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空客飛機(jī)交付量再降，CEO“暴怒”警告高管
行業(yè)消息人士稱，空客1月飛機(jī)交付量令人失望，首席執(zhí)行官Guillaume Faury對高管們發(fā)出嚴(yán)厲警告，2023年的交付量不能低于現(xiàn)已放棄的2022年目標(biāo)。他們表示，F(xiàn)aury對2022年底突然出現(xiàn)的最后一系列交付延后大為光火，這導(dǎo)致空客未能實現(xiàn)全年交付目標(biāo)，他告訴經(jīng)理們，上月飛機(jī)交付量下降33%...
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95后花錢有7個“高錢商”特質(zhì)
95后有著奇形怪狀的消費(fèi)的“癮”，他們擅長自我剖析，能深刻洞悉自己消費(fèi)行為背后的欲望所在。對于他們而言，體驗比物質(zhì)更重要；他們對“消費(fèi)主義”話術(shù)非常警惕；時而大方，時而摳門，已經(jīng)意識到“心理賬戶”的存在卻又會縱容自己的不理智。他們是高錢商的一代，知道儲蓄和消費(fèi)不同的意義，對現(xiàn)在的自己和未來的自己同樣...
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騰訊音樂高管談放棄獨(dú)家版權(quán)：“對訂閱量影響不大”
8月31日晚，騰訊音樂發(fā)布聲明稱，截至8月23日，其已針對已達(dá)成的獨(dú)家協(xié)議全部上游版權(quán)方發(fā)送相關(guān)函件，告知其需按期解約，其中，絕大部分獨(dú)家協(xié)議已按期解約。7月24日，國家市場監(jiān)督管理總局要求騰訊音樂30日內(nèi)解除與上游版權(quán)方已達(dá)成的獨(dú)家協(xié)議在近期的財報電話會上，騰訊音樂高管表示，放棄獨(dú)家對訂閱量影響不...
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佳能蘇州回應(yīng)裁員賠N+12/2N+12：假消息
近期有網(wǎng)友爆料蘇州佳能開始新一批裁員，規(guī)模涉及上千人，賠償則是“刷新了外企裁員的天花板”—— 無固定合同期限 N+12 或 2N+12。蘇州佳能官網(wǎng)接線員回應(yīng)媒體問詢稱，賠償 N+12 或是 2N+12 的消息是假的，公司“不是在裁員，是再就業(yè)”，即“可以自己選，達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)有賠款”，但標(biāo)準(zhǔn)為何則“不清...
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